滋賀県で転職する方は、転職サイト・エージェントはどれに登録すべきか悩みます。
滋賀県の転職市場に詳しく、ユーザー満足度の高いサービスを使って、理想的な転職を実現させたいですよね。
この記事では、秋田県で転職する方におすすめの転職サイトと転職エージェントをご紹介します。
転職サービス選びにお悩みの方は、ぜひ参考にしてみてくださいね。
目次
滋賀県で転職エージェントはどう選ぶ?サイトのおすすめ比較ポイント5選
滋賀県での転職サイト・転職エージェントを選ぶ際は以下の5つのポイントをチェックしましょう。
- 滋賀県の求人数・求人の質:滋賀県にある企業の求人数が多いこと、求人の質の高さは大切なチェックポイント。
- キャリアアドバイザーの質の高さ:自分の希望にマッチした求人の紹介、面接対策などのきめ細かいサポートがあるかどうか。
- サービスの知名度:個人情報を提供するので有名な運営元だと安心です。知名度もチェックしましょう。
- 求職者の紹介実績数:滋賀県の転職サポート実績が多いと内定率もアップするでしょう。
- 利用者の口コミ・評判の良さ:実際に利用しているユーザーの口コミと評判をチェック。ユーザー満足度が高いサービスを選びましょう。
滋賀県でおすすめの転職サイト・転職エージェント3選
では早速、滋賀県でおすすめの転職サイト・転職エージェント3選をご紹介します。
滋賀県で転職成功した人は、少なくても3社以上のサービスに複数登録して使い分けています。
複数のサービスに登録すると、選べる求人数が増えて希望の条件に合った最適な仕事が見つかるでしょう。
併用すべき!おすすめの転職エージェント3選
1位:doda
30代で転職活動を行うのなら、dodaを利用するのも効果的です。
dodaは20代のような若手よりも、30代〜40代のミドル層の求人に強みがある転職サイト・転職エージェントです。
- 20万件以上(※2023年3月時点、非公開求人を含む)
- 良質な非公開求人がある
- 転職サイト・エージェントどちらの機能も利用できる
- 企業からスカウトメールが来る
- レジュメビルダーで簡単に書類を作成できる
これまでに2万人以上の求職者がdodaを利用することで年収UPを実現しており、キャリアアップを狙う30代の方から強い支持を得ています。
リクルートエージェントと並ぶ大手転職サイト・転職エージェントであり、経験豊富なキャリアアドバイザーが多数在籍しています。
最大の特徴は、キャリアカウンセリングに徹底して力を入れていることです。
転職の前に「自分が本当に大事にしている価値観は何か?」「自分が一番もやもやしていることは何か?」といった曖昧な点を明確にしてくれます。
その結果、自分が本当に希望する仕事のイメージが明確になり、あとあとミスマッチが発生することを防げます。
総じて、優良な転職サイト・転職エージェントなので、30代で転職をするならぜひ利用しておきたいところです。
現役転職エージェントからのコメント
2位:リクルートエージェント
30代が転職を成功させたいのなら、まずはリクルートエージェントをおすすめします。
- 人材業界の最大手であるリクルートが運営
- 転職支援実績No.1
- 非公開の求人が豊富
- 幅広い業種に対応
- 面接対策やレジュメ添削などのサポートが充実
- 転職成功者の6割以上が年収アップを実現
この年代の人達は経験やスキルは豊富であるにも関わらず、転職市場の知識・試験対策の準備が不足していて痛い目を見ることが少なくありません。
つまり、転職を成功させるためには、豊富な実績に基づく徹底的なサポートが必要なのです。
転職支援実績No.1のリクルートエージェントには優秀なキャリアアドバイザーが在籍しているため安心です。
また、保有している求人数も業界トップクラスであるため、利用することでキャリアの選択肢が間違いなく増えるでしょう。
リクルートエージェントなら正しい転職のやり方の下、満足のいく転職活動を行うことができるでしょう。
現役転職エージェントからのコメント
30代の転職でも業界最大手のリクルートエージェントが1位ですね。
業界最大手の強みを活かした求人の量と質に定評があるようです。
ご自身の経験やスキルが「転職市場でどのくらいの価値があるか」を客観的に把握するための情報収集として、
業界最大手のリクルートエージェントに登録してみるという人も多そうですね。
3位:アデコ(Adecco)のLHH転職エージェント
- 世界で知名度のあるアデコ(Adecco)グループが運営している
- 外資系企業、グローバル企業、国内の大手企業の求人に強みがある
- 求人の質の高さに定評あり
- 非公開案件の紹介あり
- 専任キャリアアドバイザーが法人営業を兼任しているためミスマッチが少ない
- すべての面談希望者を受け入れる
「LHH転職エージェント」は、スイスに本社があるアデコが運営してます。
日本では転職サービスだけでなく、派遣サービスやアウトソーシングサービスを幅広く展開しています。
大手リクルートのような求人数はありませんが、求人の質の高さには定評があるので要チェックです!
特に外資系企業、グローバル企業、国内大手企業の優良な案件も多く保有しており、キャリア転職に向いています。
現役転職エージェントからのコメント
「LHH転職エージェント」の特徴は、専任キャリアアドバイザーと企業担当者は兼任していることです。
キャリアアドバイザーは転職希望者と企業担当者の両方とカウンセリングを行うため、ミスマッチが起こりにくい点が嬉しいポイント!
ほとんどの転職エージェントは分担性になっているので兼任しているのは珍しく、良い案件が見つかりやすくなっています。
また、「LHH転職エージェント」はすべての転職希望者と面談を行っているので良心的です。
滋賀県の転職事情
ここからは、滋賀県で転職する方が知っておきたい転職事情について解説していきます。
滋賀県の有効求人倍率
近年における滋賀県の有効求人倍率は1.38倍です。
滋賀県の有効求人倍率は、1年8ヶ月間は1.3倍以上の高い水準が続いています。
滋賀県に絞って転職活動する方は仕事が見つかりやすいので、転職するには最適なタイミングと言えます。
滋賀県の平均年収
厚生労働省が発表する「賃金構造基本統計調査」によれば、滋賀県の平均年収は484万円です。
全国平均年収420万円よりも高い数値となっており、
滋賀県には労働条件が良い職場が多いことが分かります。
例えば、滋賀銀行の従業員は30代でも平均年収700万円となっており、職種によっては高収入が狙えます。
都市部から滋賀県へ転職すれば、生活費が安くなり年収もアップするチャンスがあるので、生活満足度も上がるでしょう。
滋賀県の有名企業一覧
ここからは、業績好調な滋賀県の有名企業一覧をご紹介します。
①株式会社滋賀銀行
株式会社滋賀銀行は、滋賀県大津市に本社を置く金融関連企業です。
新人研修やトレーニングなどの教育制度が充実している人気の企業です。
従業員の平均年収は700万円、平均勤務時間は8〜9時間です。
②株式会社ファイブスター
株式会社ファイブスターは、滋賀県彦根市に本社があるサービス関連企業です。
ファミリーレストラン「COCO’S(ココス)」、回転寿司・本格寿司「海座(うみざ)」など富山県、石川県、 福井県を中心に展開中。
従業員の平均年収は490万円、平均勤務時間は9〜10時間です。
③株式会社平和堂
株式会社平和堂は、滋賀県彦根市に本社を置く流通・小売関連企業です。
滋賀県を中心に総合スーパー等の小売チェーンを展開しています。
従業員の平均年収は375万円、平均勤務時間は9〜10時間です。
【滋賀県編】転職サイト・転職エージェントのおすすめの使い方3選
ここからは、従業県で転職する方におすすめする転職サービスの使い方をご紹介します。
仕事探しに使うだけではもったいないので、積極的にサービスを利用して転職を成功へ導きましょう!
①滋賀県の転職市場や動向を調べる
滋賀県の近年の転職市場は転職エージェントに尋ねると良いです。
滋賀県で活気のある業界や近年の動向を詳しいデータを下に説明してくれます。
滋賀県で転職したいけど業界選びには悩んでいる方は、相談するとアドバイスをもらえるでしょう。
②優良な非公開求人を紹介してもらう
転職エージェントはそれぞれ独自の非公開求人を管理しています。
最適な人材と希望の条件がマッチした時だけに優先的に紹介してもらえる特別な求人です。
非公開求人は滋賀県の上場企業が多く、優良求人が多いので要チェックです。
滋賀県の有名企業へ転職したい方は、複数のサービスに登録して積極的に非公開求人を紹介してもらいましょう。
③労働条件・年収の相談や交渉を依頼する
良い求人を紹介してもらったけど年収の低さが気になることは良くあります。
企業へ労働条件や年収を交渉する必要がありますが、自分で問い合わせるのはなかなか難しいですよね。
専任キャリアコンサルタントに相談すれば、自分に変わって、企業の採用担当者に労働条件・年収の相談や交渉を依頼することができます。
転職大手の企業は営業力に優れているので、年収の大幅アップも実現する可能性が高いです。
転職エージェントに交渉してもらえば、募集要項よりも好条件で転職できるので遠慮なく依頼しましょう。
滋賀県の転職サイト・転職エージェントまとめ
滋賀県は、近年の有効求人倍率は一定して高水準を保っています。
比較的仕事が見つかりやすい状況ですが、希望に合った仕事を見つけるには転職サイト・転職エージェントの活用が欠かせません。
ぜひ今後の転職活動に役立て成功へ導きましょう。
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スピード感のある転職活動ができ、転職成功につながっているようですね。
また、年収UPの転職成功例も多いようで、その点からもキャリアアップを狙う30代からの強い支持を得ているようです。