学校を卒業後、新卒で入社したけど2〜3年で辞めてしまった20代の第二新卒の人たち。
かつては「すぐ辞めた人」「即戦力はない」とレッテルを貼られていました。
しかし、最近は転職市場において、第二新卒は「新卒と同じ価値がある若い人材」として需要は高まっています。
第二新卒の方は、20代であることを武器にして有利な転職をするチャンスです！
今回は、口コミで話題の「第二新卒エージェントneo」の特徴・活用法をご紹介します。
目次
第二新卒エージェントneoの特徴は？
株式会社ネオキャリアが運営する「第二新卒エージェントneo」は、第二新卒に特化した転職支援サービスです。
・第二新卒、フリーター、既卒、中卒、高卒の20代の転職をサポート
・取り扱い業界、職種は幅広い
・専任キャリアコンサルタントによるフルサポートあり
「第二新卒エージェントneo」は、第二新卒、フリーター、既卒者、中退者、高卒、中卒といった20代の転職をサポートしています。
社会人経験は少ない、もしくは全くないけど「正社員としてキャリアをスタートさせたい！」という希望を持った20代を応援しています。
スキルや実績がなくても、未経験者歓迎の求人から最適な仕事を見つけてくれるのです。
職種は、事務職、エンジニア職、営業、販売職といった幅広い求人が揃います。
会員登録すると、専任キャリアエージェントが希望の業界・職種を聞くカウンセリングが行われます。
まだやりたい方向性が決まっていない方も、転職のプロによる適正診断や性格チェックにより向いている仕事が分かるので便利ですね。
第二新卒の方は、学校卒業後に入社した会社がブラックで辛くてやめた経験がある方も多いでしょう。
「第二新卒エージェントneo」は独自の規定を設けて優良求人と判断したものだけを管理しています。
ブラック企業、福利厚生がない、離職率が高いと判断された求人はすべて排除されています。
「第二新卒エージェントneo」が持っている求人はすべてホワイト企業なので安心して利用できます。
応募する前に優良求人だと分かれば、安心して面接対策をすることができますね。
口コミでは「第二新卒でも希望が持てた」、「有名企業に就職できた」、「フルサポートが役立った」と評判です。
これから本格的に正社員としてキャリアをスタートしたい第二新卒、フリーター、既卒者は「第二新卒エージェントneo」に登録する価値は十分にあるでしょう。
第二新卒エージェントneoの口コミ・評判は？
営業・25歳・男性・350万 評価：★★★ 3.0
大学を卒業しましたが、どんな仕事が自分に向いているのかがわからずアルバイトをしていましたが、将来の事を考えて就職を探した時にこちらの転職サイトを見つけました。自分のように社会人経歴がない場合ですと、就職活動の仕方が全くわからず、親切に相談に乗ってくれるような紹介会社はありがたいです。知名度がない会社への就職となりましたが、仕事選びは会社の規模やネームバリューではないと今は思っています。
営業 20代 男性 320万円 評価：★★★★★ 4.5
年収診断サービスが行われているので、自分に合った求人を探すことができます。他の転職サイトやエージェントよりもサービスが充実しているので、利用するメリットは大いにあります。またアドバイザーも積極的に話しかけてくれたので好感がもてます。ただし積極的すぎて、ストレスを感じることもあったので気をつけてほしいと感じました。もう少しマイペースで転職活動をしたいとも感じます。
総務・20歳・男性・300万 評価：★★★ 3.0
高校を卒業して大手の会社に就職しましたが、社風に馴染めずに半年で退社しました。次の会社を選ぶ方法がわからずに、こちらの転職サイトを見つけて登録しました。他の企業紹介サイトや会社の事がわからないので比較は出来ないですが、友達は違った紹介会社で自分よりも有名な企業に転職が出来て少しがっかりしています。ただこちらの会社は、とても親切に面接対策や企業の事を教えてくれて感謝しています。
警備・24歳・男性・350万 評価：★★★★ 4.0
高校を卒業して、ずっとミュージシャンを目指して頑張ってきましたが、あきらめて就職したく思い、こちらのサイトに応募しました。こちらの会社では、本人にあった企業を選んで紹介してくれるのが特徴で、いくつかの企業を紹介して面接を受けましたが、やはり紹介先の企業規模が少ないところが多くまだ決めていないです。確かに規模や知名度は仕事選びには関係がないとはいえ、ある程度の規模の会社に魅力を感じます。
営業 20代 男性 320万円 評価：★★★★★ 4.5
事務職や営業などの仕事を多数紹介してくださったのでスムーズに転職活動ができました。他の転職サイトよりも事務の仕事があるので、事務の仕事を希望している人にとっては利用するメリットがあります。年収300万円程度の求人を多数紹介してくださったので好感がもてました。一方で年間休日は110日をきるような求人もあったので、年間休日だけを見ると他の転職サイトの方が良いです。
システムエンジニア・23歳・男性・400万 評価：★★★ 3.0
過去に2回の転職をしていて、最後の会社選びでこちらのサイトに登録しました。キャリアコンサルタントの人はとても親切に相談に乗ってくれますが、皆若く少し信頼性を感じないです。紹介してくれる企業は規模の小さなところが多く、3回目の就職の場合ですとこれが現実だと思っています。そう考えると、働きやすさや職場環境の良い企業も良いのかなと思い、今は紹介された会社に入社して頑張っています。
営業 20代 男性 320万円 評価：★★★★★ 4.5
キャリアカウンセリングをしてもらいましたが、自分が希望している業界以外のことも教えてくださったので好感がもてます。客観的なアドバイスをもらうことができたので、視野を広げて転職活動をすることができました。資格やスキルはありませんが、希望を持つことができたので利用して良かったです。一方で様々な求人を紹介してくださったのですが、他の転職サイトにも掲載されているようなものでした。
販売・20代・男性・350万 評価：★★★★ 4.0
社会人として2年間企業で働いていましたが、マッチングしなくて新しく仕事を探したほうが良いと考えて転職することにしました。第二新卒の場合は転職に至った理由を聞かれるため、レベルが高いことをやりたいと伝えることを考えたものです。転職エージェントは若者を積極的に募集する販売の仕事をすると良いとアドバイスしてくれ、面接で聞かれる内容を予測し答え方を教えてくれて活かすとアピールできて採用されました。
営業 20代 男性 320万円 評価：★★★★★ 4.5
自分が希望している業界の求人を紹介してくださったので好感がもてます。希望していない求人を紹介するエージェントもありますが、希望している業界だけ紹介してくださったのでスムーズに転職活動が進みました。また年間休日120日など魅力のある求人も紹介してくださったので嬉しかったです。一方で大企業の求人はなかったため、自分の経歴に評価されていないことがわかったのは残念に思います。
営業 20代 男性 320万円 評価：★★★★★ 4.5
履歴書のチェックや面接対策などしっかりと見てくださったので満足しています。他の転職サイトやエージェントよりもサポート体制がしっかりとしているので信頼できると感じました。何度でも相談できるようになっているので安心して転職活動をすることができました。一方で取り扱っている求人は他の転職サイトやエージェントも同じような求人になるので、あまり新鮮さは感じませんでした。
「第二新卒エージェントneo」と「他の転職サービス」を徹底比較！
「第二新卒AGENTneo」は、第二新卒、フリーター、既卒者の20代向けの転職支援サービスです。
未経験者歓迎の求人が多く、優良求人にこだわっているのがポイント！
ここからは、「第二新卒AGENTneo」と他の転職支援サービスを比較しましょう。
①「第二新卒エージェントneo」と「ウズキャリ」の違いとは？
UZUZ株式会社が運営する「ウズキャリ」は第二新卒、フリーター、既卒者の転職支援サービスです。
「第二新卒エージェントneo」と「ウズキャリ」はどちらも社会人経験が浅い20代の転職サポートをしている共通点があります。
「ウズキャリ」はIT・ウェブ関連企業の求人が多いので、エンジニア職、ウェブデザインなどの職種に就きたい方は利用すると良いでしょう。
「ウズキャリ」はブラック企業や労働条件が悪い求人を排除しているので、優良求人だけが揃います。
公式サイトによれば、内定率83%という驚きの転職成功の実績があるので期待できそうですね。
一人あたり20時間かけてきっちりカウンセリングが行われるのでミスマッチも少なく、最適な仕事を見つけることができます。
専任キャリアコンサルタントも第二新卒の経験者なので、悩みを聞いてくれたり転職相談に乗ってもらえるのも良いですね。
②「第二新卒エージェントneo」と「就職カレッジ（株式会社ジェイック）」の違いとは？
株式会社ジェイックが運営する「就職カレッジ（株式会社ジェイック）」は第二新卒、フリーター、既卒者の20代向けの転職支援サービスです。
先程ご紹介した「第二新卒エージェントneo」と「ウズキャリ」と同様に、社会人経験が浅い20代の求人紹介とサポートを行っています。
「ジェイック」の特徴は、特に女性の第二新卒の転職支援に力を入れていること。
女性に人気のある事務職、販売職、営業職、アパレル、化粧品、エステサロンといった求人が豊富に揃います。
特に社会人経験がなくても専任キャリアコンサルタントが性格や適正診断により、最適な仕事を紹介してくれます。
無料の就職講座で社会人としてのマナーを学ぶことができるのもメリット。
未経験者歓迎の優良求人だけを保有しているので、安心して任せることができますね。
第二新卒エージェントneoを利用するメリット
「第二新卒エージェントneo」は未経験者歓迎の優良求人を多く紹介してもらえることが最大のメリット！
・未経験者歓迎の求人5千件以上から選べる
・社会人としてのマナーを学べる無料講座やセミナーに参加できる
・第二新卒の経験者である専任キャリアコンサルタントによるサポートあり
最近は、多くの企業は第二新卒やフリーターといった20代は貴重な人材として需要が急速に高まっています。
「第二新卒エージェントneo」に会員登録すると、社会人経験やスキルや実績がなくても、優良な未経験者歓迎求人を紹介してもらえるのがメリット。
第二新卒、既卒、フリーター専門の支援サービスですので、経歴やスキルは全く問われません。
「第二新卒エージェントneo」のユーザーには入社3ヶ月でやめてしまった方、社会人経験が全くなしの人もいます。
「フリーターしか経験がない」「正社員の経験がない」という方も、有名企業に就職できるチャンスが十分にありますよ。
他の転職エージェントとは異なり、コンサルタントは皆第二新卒やフリーターの経験者なので、気持ちに寄り添ったサポートをしてくれます。
業界や職種が決まっていない方も自己分析や適正診断により、向いている仕事を紹介してもらえます。
「第二新卒エージェントneo」は社会人としてのマナーを学べる無料講座やセミナーも開催しているので、ユーザーの間でも評判です。
第二新卒エージェントneoを利用するデメリット
「第二新卒エージェントneo」は豊富な未経験者歓迎の求人が揃っているのが魅力ですが、以下のデメリットもあります。
・専任キャリアコンサルタントの対応は同じではない
・内定後に急かされることがある
「第二新卒エージェントneo」の専任キャリアコンサルタントは第二新卒やフリーターの経験者であり、悩み相談や転職のアドバイスをしてくれます。
しかし、コンサルタントは人によって対応のスピードや専門知識は異なります。
もし、良い求人を紹介してもらえなかったり、相談する雰囲気ではない、相性が良くない場合はコンサルタントを変えてもらいましょう。
最終面接が終わり無事に内定が決まると、コンサルタントから入社を急かさせることがあります。
転職先、コンサルタントの意見に流されずに最後までよく検討してから決定しましょう。
第二新卒エージェントneoがおすすめなのはこんな人！
「第二新卒AGENTneo」は以下に当てはまる人におすすめです。
・第二新卒、フリーター、既卒、中卒、高卒の20代の転職したい方
・専任キャリアコンサルタントにキャリア相談する
新卒で正社員になったけど数カ月で辞めてしまった方、フリーターの方、中卒や高卒の方は、今ならば正社員としてキャリアをスタートするチャンスです。
社会人経験が全くなくても、20代の若い人材はかなり貴重な価値があるのです。
「第二新卒AGENTneo」はそんな20代の希望を叶えてくれる手助けをしてくれます。
第二新卒エージェントneoのおすすめな使い方
「第二新卒AGENTneo」は、20代の転職希望者は誰でも無料で利用することができます。
・未経験者歓迎の優良求人を紹介してもらう
・社会人としてのマナーを学べる無料講座やセミナーに参加する
・第二新卒の経験者である専任キャリアコンサルタントのフルサポートを受ける
社会人経験がないと、職務経歴書や履歴書の書き方や面接で何を聞かれるのか分からず、不安が多いですよね。
「第二新卒AGENTneo」の専任キャリアコンサルタントは書類作成のやり方、添削、面接対策をサポートしてくれるので安心です。
無料講座やセミナーは社会人の振る舞いや転職ノウハウを教えてもらえるので参加すると良いでしょう。
第二新卒エージェントneoに登録してから利用までの流れ
「第二新卒エージェントneo」を利用するにはまず、無料の会員登録が必要です。
会員登録はパソコン・スマホ・タブレットから数分あれば簡単に完了します。
⑴登録フォームに名前、生年月日、住所などの基本情報を入力
⑵希望する雇用形態、担当科目、勤務地、仕事を開始する時期を入力
⑶専任のキャリアアドバイザーから電話またはメールで連絡がくる
登録フォームから基本情報と希望条件を入力するだけで簡単に登録が完了します。
会員登録が終わると、専任キャリアコンサルタントから電話がかかってくるので、転職相談をしましょう。
まとめ
今回は「第二新卒エージェントneo」の特徴・活用法をご紹介しました。
今ならば、社会人経験がない20代の方も有名企業に就職・転職できるチャンスが十分にありますよ。
気になる方は、「第二新卒エージェントneo」に登録して積極的に活用しましょう。
株式会社STORIO 代表取締役 中村彩織【現役転職サイト・転職エージェント】
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